據了解，快手電商、商業化和本地生活業務近期進行了調整，並將在今年雙十一期間推出“快手商城”。

據界面新聞報道，快手商業化撤銷磁力引擎銷售部、渠道部、運營部以及磁力金牛銷售部、渠道部、運營部，相關團隊和職責並入新成立的渠道業務部。

原快手磁力引擎銷售副總裁王驪之人服飾運營中心負責人，快手磁力引擎渠道總經理劉良偉任金教業務中心負責人，快手磁力金牛渠道銷售負責人王芳任本地消費中心負責人，快手磁力引擎商業產品副總裁杜錚任渠道業務部負責人。

同時，快手電商多個業務負責人也進行了調整。其中，原快手電商用戶運營負責人六郎轉任支付業務負責人，葉恆擔任用戶運營負責人。原快手電商KA品牌商家運營負責人張一鵬轉任快手電商市場營銷負責人，原快手電商快品牌負責人宋震轉崗至本地生活業務。

今年，快手的組織架構調整不可謂不頻繁，尤其是關於電商和商業化事業部的高層人員變動。

今年8月5日，快手科技成立新一屆經營管理委員會，並宣布了涉及多個部門的組織架構和人員調整。快手新一屆經營管理委員會共包含12名成員：陳定佳負責研發线；程一笑全面負責公司治理；金秉負責財經线；劉峰負責商業化事業部；馬宏彬負責國際化事業部；孫琳負責人力資源线；唐宇煜負責战略投資线；王劍偉負責主站线；笑古負責電商事業部；銀鑫負責綜合支持與效率线；余海波負責安全合規线；於越負責社區科學线。

今年9月16日，快手又宣布成立商業生態委員會，新設立的商業生態委員會將統籌推進包括電商、商業化、直播、本地生活、快招工等業務的生態建設、模式設計和系統融合，成員包括程一笑、劉峰、唐宇煜、王劍偉、笑古、於越六位經營管理委員會成員，其中快手CEO程一笑兼任商業生態委員會主席。據悉，程一笑還兼任電商事業部負責人，未來將花更多時間在電商、商業化，以及整個快手商業生態的培育上。

有業內人士分析，快手之所以頻繁的進行組織架構調整，是因爲用戶規模、流量規模進入存量競爭時代，快手要從單純追求規模增長轉向實現規模和商業收入共同增長，由電商業務驅動的內循環廣告在快手商業收入增長中扮演了越來越重要的角色。

也有快手內部人士認爲，快手嫡系文化嚴重，內部輪崗在一定程度上有助於解決組織文化中遇到的問題。

值得一提的是，快手電商方面的新動作。在2022快手電商116商家大會上，快手稱將正式推出“商城”頻道用於今年雙十一大促。據了解，快手“商城”頻道已內測數月，正式上线後將成爲快手電商116心意購物節的流量場景入口之一。

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