新書試讀:IT大咖們看了《產業數字人才研究與發展報告(2023)》反饋怎么樣?
1年前
由人瑞人才與德勤中國聯合撰寫、社會科學文獻出版社出版的《產業數字人才研究與發展報告(2023)》(以下簡稱《報告》)將於3月17日在北京正式發布,《報告》聚焦數字中國建設,觀察中國產業數字化發展進程,發掘企業數字化轉型中的關鍵問題,並給出了具有針對性的數字人才發展解決方案。

據了解,該《報告》的發布儀式別出心裁,發布現場無縫嵌入在面向高端技術管理者的“ArchSummit全球架構師峰會2023北京站”活動中,而現場逾500位IT技術專家將見證《報告》的發布,並第一時間獲得《報告》的前瞻解讀。而在此之前,由極客邦TGO鯤鵬會發起的一場針對《報告》的試讀活動正在如火如荼的進行中,在衆多TGO鯤鵬會學員中引發廣泛關注和討論。

“這份報告是企業CXO不可多得的在新經濟形式下的人力布局指南,推薦閱讀!” Apache基金會董事、TGO鯤鵬會(北京)負責人郭煒表示:“人瑞人才和德勤中國發布的這份報告當中詳實的給出了各個行業在數字人才當中的挑战、機遇和管理策略。報告中附有2022年最新非常詳盡的統計數字分析成果,讓企業管理者和人力部門快速找到自己企業(或部門)與行業平均水平和行業趨勢之間的差距,從而在經濟形勢變化的情況下快速提高管理認知,做出合理的企業人力資源決策。”

中車信息技術有限公司青島公司總經理李震表示,《報告》針對中國產業數字化發展現狀,深入分析了數字產業各行業數字人才現狀和發展趨勢,深入分析相關行業數字化轉型發展機遇和挑战,給出了具有針對性的人才策略。“此報告分析嚴謹、內容詳實,可作爲政府決策人員、企業管理人員、人力資源管理人員的參考材料,具有較好的指導意義”。

來自方正證券、公衆號《IT民工闲話》作者,TGO鯤鵬會學員史海峰認爲,《產業數字人才研究與發展報告》是一本深度剖析中國企業數字化發展的權威報告,旨在幫助企業和人才更好地應對數字化轉型的挑战和機遇。報告詳細描述了數字產業化和產業數字化企業的機遇和挑战,並提出了井型人才以及人才生態鏈建設的理念。他表示:“無論你是企業高管還是數字人才,讀完這份報告將能爲你提供有益的思路和實踐指導。如果你想了解數字化時代下的人才趨勢和管理策略,這本報告絕對是你不可錯過的參考資料。”

據了解,《產業數字人才研究與發展報告(2023)》是國內首次對11個重點產業的數字人才發展的全面梳理與分析,對各行業企業的數字化轉型和人才管理具有重要的參考價值。《報告》的出品方人瑞人才過去十幾年服務中國各個行業著名企業沉澱了大量專業服務經驗並對行業的業務擁有深入理解與研究,德勤中國則在各個行業的市場動態、業務發展趨勢、企業管理模式等方面擁有深刻洞察與豐富的咨詢服務經驗。

《產業數字人才研究與發展報告(2023)》將於3月17日正式發布,如何應對數字中國背景下的人才機遇與挑战?這本《報告》將給你答案!

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