出品|氫媒體
作者|巴哈迪爾原榭
頭圖|氫媒體
金融行業的降薪潮已經刮了一陣,上到監管機構,下到券商銀行信托,幾乎無一幸免。
而受到貸款利率下行的影響,銀行的日子也不好過。
衆所周知,銀行的底層收益模式就是存貸利差。由於受到存貸息差收窄的影響,部分銀行的收益出現滑坡。
罕見的是,據氫媒體查詢,作爲首家在港上市的西部地區地級市銀行——瀘州銀行(股票代碼:1983.HK),於2023年5月30日在港交所發布公告稱,撤回其已發布的《截止2022年12月31日止年度之紅股》的公告。
根據瀘州銀行此前發布的《截止2022年12月31日止年度之紅股》公告,瀘州銀行將派發紅股,分配基准爲每10股現有股份可獲派送1股紅股,寄發紅股日期爲2023年6月29日。
而隨着昨日發布的撤回公告,該“10派1”的紅股計劃被取消,這在上市銀行中實屬罕見。
瀘州銀行稱,其撤回其已發布的《截止2022年12月31日止年度之紅股》的公告的理由爲:“由於有關本行2022年度利潤分配方案的決議案未經股東在年度股東大會上以特別決議批准,以及未經內資股股東及H股股東分別在內資股類別股東會議及H股類別股東會議上批准,因此本次相關議案中所提議的紅股發行不予進行。”
這一撤回理由引發投資者關注,未經股東大會的特別決議批准就刊發紅股派發公告,隨後又撤回,這凸顯瀘州銀行管理層與股東之間的意見相左。
另外,根據會計准則的要求,銀行業的員工費用和員工成本指標是必須包含薪酬風險儲備。
據氫媒體核算,以包含薪酬風險儲備在內的員工成本除以集團員工總數(扣除了期末與期初的差值)得出,2022年上市銀行人均薪酬前五的銀行分別爲:
從上表可以看到,瀘州銀行的2022年人均薪酬已高居第三位。
*投資有風險,本文不構成投資建議,不代表本公衆號立場。本文可能使用爬蟲、GPT4等技術手段搜集信息,均經過人工審核。
截止昨日(2023年5月30日),氫媒體Baron Hara一號組合的當日詳情如下:
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出品人:Awoo|編輯:Rachel|視覺設計:韓悅
助理分析師:大道寺 佑介
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標題:瀘州銀行:管理層與股東意見不合,人均薪酬高居第三位
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