花旗(C.US)啓動二十年來最重大重組:調整高層管理架構 將進行大量裁員
1年前

花旗集團(C.US)首席執行官Jane Fraser啓動了這家華爾街巨頭20年來最大規模的重組計劃,並正在准備進行一波裁員,以扭轉多年來股價的低迷狀態。

根據周三的一份聲明,花旗現在將運營五大業務,不再由三位地區負責人來管理該公司在全球約160個國家和地區的業務。至少有四名Jane Fraser的高級副手在此次重組中獲得了新的職位。該公司同時還在尋找一位銀行業務負責人,負責對包括投資銀行部門的管理。

花旗的這些重組舉措將導致大量裁員。據知情人士透露,該公司尚未確定有多少員工將受到影響。花旗在聲明中表示:“隨着花旗快速過渡到這種新模式,公司致力於留住最優秀人才,同時爲將離職的員工提供支持。”值得一提的是,今年以來,花旗已累計裁員達5000人。

Jane Fraser在一次會議上對投資者表示:“我們已經做出了艱難、重要的決定。這些決定不會在我們銀行內部普遍受歡迎,並將使我們的一些人感到非常不舒服。我對此完全沒有意見。”

近年來,花旗聘用了一批工程師、顧問和其他合規人員,員工人數已增至24萬人。在即將展开的裁員行動中,該公司將對數萬名專門從事財務、人力資源、運營和技術等後台職能的員工進行評估。

花旗表示,作爲調整公司最高兩層管理層規模的工作的一部分,該公司已經削減了15%與後台職能相關的職位。這些舉措是該銀行目標的一部分,即在中期內將效率比(衡量產生一美元收入的成本的指標)降低到60%以下。

受此消息影響,花旗周三收漲1.66%,報42.37美元。不過,自Jane Fraser於2021年初接手以來,花旗股價仍下跌了約40%,是同期其美國主要競爭對手跌幅的兩倍多。

Jane Fraser將此次重組稱爲花旗二十年來最重大的一次重組。該公司將取消其兩個歷史悠久的核心運營部門,其中一個專注於機構客戶,而另一個則負責該公司的消費者產品。

花旗現在將側重於五個主要運營部門,包括由Shahmir Khaliq領導的服務部門、由Andy Morton領導的交易部門、由Gonzalo Luchetti領導的美國個人銀行部門、暫時由Peter Babej領導的銀行業務部門和財富管理部門。美國銀行的Andy Sieg將於本月晚些時候加入花旗,領導花旗集團的理財業務。

這五人都會加入Jane Fraser的執行管理團隊,該團隊將擴大到19人,其中包括國際業務主管Ernesto Torres Cantu和繼續主管北美業務的Sunil Garg。此前負責個人銀行和財富管理部門的Anand Selva將繼續擔任首席運營官,並將幫助管理公司的業務,以升級其風險管理產品。

Jane Fraser一直在尋求精簡花旗龐大的全球業務。她表示:“我們現在爲更有針對性的客戶提供服務。這使我們能夠消除爲與我們今天的銀行截然不同的組織而構建的不必要的復雜性。”

對於花旗此次重組,富國銀行分析師Mike Mayo在給客戶的一份報告中表示:“這應該有助於減少困擾該公司的各自爲战。這類舉措的風險總是不受歡迎的離職和內部衝突,尤其是考慮到花旗的歷史。”

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