1.國美零售如果員工直播的話，是沒有競爭力的。人家爲什么不去品牌方直播間直接买呢？
2.國美零售直播怎么樣才會有競爭力呢？就是老黃親自直播。抖音上關於老黃的視頻，很多隨隨便便都是幾千幾萬的點贊的。這還是一些營銷號自媒體發的。那如果老黃親自直播，這本身就是一個很大的IP，老黃可能比不了東方甄選的主播那樣子多才多藝，但是老黃可以多財多億。而且老黃的故事，商場經驗，老黃的傳奇，很多人估計也是趨之若鶩，有好奇的，也有想學習的。老黃的IP不會比羅永浩差，就是老黃的人才團隊這一塊是真的比不是新東方在线的人才團隊，但是這個是可以改變的，人才團隊是可以建立的。
3.國美零售的出路是，第一，黃總親自直播帶貨。第二，然後將所有門店變成配送中心和服務中心，這樣子可以降維打擊其他主播。第三，大裁員，除了黃總自己，100%裁員，沒錯，一個都不留，全部裁員掉。然後重新招募和組件直播團隊和店鋪團隊。不裁員，國美零售轉型難成功。國美零售和新東方在线的很大一個區別就是人才團隊。
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